令和7年4月から現物給与の価額（食事）が改正されます（日本年金機構） 2025年3月14日
ニュース・法改正
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令和7年度「アルバイトの労働条件を確かめよう！」キャンペーンを全国で実施（厚労省） 2025年3月14日
「5分でわかる！ 職務分析・職務評価入門」の動画を公表（多様な働き方の実現応援サイト） 2025年3月14日
「政労使の意見交換（令和7年3月12日）」を開催 今後の中小企業や小規模企業の賃金交渉に向けて意見交換 2025年3月13日
令和7年春闘 集中回答日 大手企業で満額回答相次ぐ 連合が回答速報を更新 経団連・日商はトップのコメントを公表 2025年3月13日
職場における熱中症対策の強化を盛り込んだ「労働安全衛生規則の一部を改正する省令案要綱」を提示（労政審の安全衛生分科会） 2025年3月13日
労災保険制度の在り方（適用関係等）について 今後の論点を検討（労災保険制度の在り方に関する研究会） 2025年3月13日
「裁判例を見てみよう」に事例を追加〔令和7年3月〕（あかるい職場応援団） 2025年3月13日
ハラスメント対策の強化などを盛り込んだ「労働施策総合推進法等の一部改正法案」を国会に提出（厚労省） 2025年3月12日
協議を適切に行わない代金額の決定の禁止、手形による代金の支払等の禁止などを盛り込んだ「下請代金支払遅延等防止法等の一部改正法案」を閣議決定（経産省） 2025年3月12日
「特定技能制度及び育成就労制度の運用に関する基本方針（案）」等を了承（外国人材の受入れ・共生に関する関係閣僚会議） 2025年3月12日
「健康経営銘柄2025」に53社を選定（経産省） 2025年3月12日
リーフレット「進めよう! 同一労働同一賃金の取組」を公表（多様な働き方の実現応援サイト） 2025年3月11日
GビズID 令和7年3月26日（水）20時00分～翌日1時00分頃にメンテナンスを予定 2025年3月11日
「仕事と育児との両立支援 事例集」を更新（経団連） 2025年3月11日
「国際女性の日」に当たり石破総理がビデオメッセージ（首相官邸） 2025年3月10日
高額療養費制度の見直し全体についてその実施を見合わせる（石破総理が表明） 2025年3月10日
職場では旧姓の通称使用が認められている＝37.9% 夫婦別姓に関する調査2025（連合） 2025年3月10日
新たな政府目標（2020年代中に全国加重平均1,500円の達成）に、地方・小規模企業の4社に1社が「対応不可能」（日商の調査） 2025年3月7日
令和7年春闘 賃上げ要求は平均6.09％で32年ぶりの6％超え 連合が中間集計 2025年3月7日
リーフレット「派遣労働者の公正な待遇確保のため、派遣元・派遣先の連携・協力をお願いします」 令和7年度版を公表（厚労省） 2025年3月7日
令和７年度予算案が衆議院を通過 29年ぶり国会修正 首相がコメント 2025年3月6日
中小企業向け「ビジネスと人権」セミナー オンラインでも開催（全国社労士連合会） 2025年3月6日
女性の活躍推進企業データベース 案内メールに関するお知らせ（令和7年3月） 2025年3月6日
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