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セミナー会場における新型コロナウィルス感染拡大防止策につきまして

インフォメーション

2021/09/21メンタルヘルス・ハラスメント【専門家の知恵】法律理解だけに留まらない「ハラスメント防止研修...

2021/09/16就業規則・労務問題【専門家の知恵】感染症に備えたリスクマネジメントの在り方...

2021/09/14就業規則・労務問題【専門家の知恵】～パワハラの加害者とならないために～　パワハラ...

2021/09/08セミナーｵﾝﾗｲﾝ【9月28日（火）】新しい時代の介護　利用者も職員も...

2021/09/07就業規則・労務問題【専門家の知恵】７０歳までの就業確保について...

2021/08/02セミナー【東京・大阪・ｵﾝﾗｲﾝ】2021年版　はじめての「年末調整」...

2021/08/04ＤＶＤ【DVD】2021年版はじめての「年末調整」実践セミナー...

2021/07/07セミナー【オンライン】給与計算業務品質向上セミナー...

2020/08/14セミナーオンライン【2021年9月8日（水）】ここだけは押さえておき...

2020/07/20セミナー【東京・大阪・オンライン】はじめての給与計算と社会保険の基礎セ...

2020/09/14お知らせセミナー会場における新型コロナウィルス感染拡大防止策につきまし...

人事労務トピックス

2021/09/22日本年金機構からのお知らせ　資...

2021/09/22令和4年分の源泉徴収税額表を公...

2021/09/22傷病手当金の支給期間の通算化な...

2021/09/2211月は「しわ寄せ」防止キャン...

2021/09/21令和3年の総人口に占める65歳...

(HOME)法改正情報

2021/04/09第三次産業における労働災害防止...

2021/01/14改めて雇用調整助成金の利用を促...

2019/12/26パワハラ防止対策の法制化などを...

2019/12/04パワハラ防止対策の法制化などを...

2019/11/25令和2年度の保険料率に関する論...

実務の手引き

よくわかる実務解説

2021/09/06

副業・兼業者の雇用保険適用は労働時間の合算できる？

...

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2021/09/01

成年年齢の引下げ(2022年4月1日施行)による税務への影響

　成年年齢を18歳に引き下げることを内容とする「民法の一部を改正する法律」は、2022年4月1日から施行されます。2022年4月1日の時点で、...

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2021/07/29

電子メールに添付された請求書・領収等のプリント保管ができなくなるの？ー令和３年改正電子帳簿保存法の衝撃ー

　電子メールに添付されて受領したPDF版の請求書・領収等などの電子取引データを紙で出力して保存するという現在の保存方法が、...

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2021/07/16

週休3日制が推進されている？これって実現可能なの？

...

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2021/06/29

令和5年に始まる消費税のインボイス制度

1.インボイス制度とは　別名「適格請求書等保存方式」とも呼ばれ、所定の要件を記載した請求書・納品書などを発行・保存する制度のことです。...

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手続き虎の巻

2014/10/28

総支給額からの控除

控除給与計算の最後の過程が控除です。総支給額から控除額を差し引いて、社員への支給額（いわゆる手取り額）が決定します。

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2014/09/10

支給額の計算

勤怠の集計が終わったら、次はその集計情報を基に支給額の計算を行います。支給項目は、主に以下の３つに分けられます。

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2014/08/08

勤怠状況の集計

　給与を計算する上で、まず最初に行わなければならないのが、社員ごとの勤怠状況の集計です。...

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2013/12/24

年次有給休暇の計画的付与に関する労使協定書

年次有給休暇の特定の日に付与する場合に提出します提出先届出不要提出期限 ─ 添付書類 ─

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2013/12/24

時間単位の年次有給休暇に関する労使協定書

時間単位の年次有給休暇を導入する場合に提出します提出先届出不要提出期限 ─ 添付書類 ─

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便利な書式集

2017/09/21

社内書式・諸規定をアップしました【育児・介護】

平成29年10月１日施行、育児・介護休業法の改正に伴い以下の規程・書式を変更しました。＞＞社内書式・諸規定ページはこちら ...

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専門家の知恵

【専門家の知恵】法律理解だけに留まらない「ハラスメント防止研修」を企画する上でのポイントは？

2021/9/21

<後藤和之　ごとう人事労務事務所／PSR会員>...

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【専門家の知恵】感染症に備えたリスクマネジメントの在り方

2021/9/16

＜株式会社WiseBrainsConsultant＆アソシエイツ　大曲義之／PSR会員＞ ...

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【専門家の知恵】～パワハラの加害者とならないために～　パワハラを起こすリスクが高い行動パターンとは？

2021/9/14

<ごとう人事労務事務所　後藤和之／PSR会員> ...

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セミナー情報

人事のナゼナニ質問箱質問箱

2021/07/16週休3日制が推進されている？こ...

2018/12/10正社員の給与を下げて同一労働同...

2018/05/10「解雇」せざるを得ない社員への...

2018/04/11アルバイトにボーナスを支給する...

2014/10/29雇用保険とは、どのような制度で...

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改正個人情報保護法対策特集: 採用、健診、退職時等・・・整理すべき点は？

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日本年金機構からのお知らせ　資格喪失手続きの際の被保険者証の...

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　日本年金機構では、事業主の皆さま及び厚生年金保険被保険者の皆さまに、年金制度などについての情報を提供するために、基本的に毎月、「日本年金機構からのお知らせ」を公表しています。　令和3年9月号では...

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令和4年分の源泉徴収税額表を公表（国税庁）

その他
　国税庁から、「令和4年分　源泉徴収税額表」が公表されています。この源泉徴収税額表は、令和4年分の給与等について、所得税（復興特別所得税を含む）を源泉徴収する際に使用するものです。
　一...

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　「健康保険法施行規則等の一部を改正する省令案」について、令和3年9月17日から、パブリックコメントによる意見募集が開始されています。この省令案は、「全世代対応型の社会保障制度を構築するための健康保険...

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11月は「しわ寄せ」防止キャンペーン月間　リーフレット等で周...

その他
　時間外労働の上限規制の適用に伴い、大企業の働き方改革の取組が、下請等中小事業者への適正なコスト負担を伴わない短納期発注や発注内容の頻繁な変更等の「しわ寄せ」を生じさせている場合があります。

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令和3年の総人口に占める65歳以上の高齢者の割合「29.1％...

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総務省統計局から、「統計からみた我が国の高齢者－「敬老の日」にちなんで－（令和3年９月19日）」が公表されました。
これは、「敬老の日（9月20日）」を迎えるに当たって、統計からみた我が...

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令和3年分の年末調整に関する資料を公表（国税庁）

その他

国税庁から、「令和3年分年末調整のしかた」や、令和3年分年末調整のための各種申告書などの令和3年分の年末調整に関する資料が公表されました（令和3年9月17日公表）。

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緊急事態措置及びまん延防止等重点措置に係る雇用調整助成金のお...

労働経済
雇用調整助成金においては、緊急事態宣言の実施区域又はまん延防止等重点措置の対象区域（職業安定局長が定める区域）において、都道府県知事による営業時間の短縮等の要請等に協力する企業について、助成率を最...

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【専門家の知恵】法律理解だけに留まらない「ハラスメント防止研...

メンタルヘルス・ハラスメント
<後藤和之　ごとう人事労務事務所／PSR会員>
「ハラスメント防止研修」で大事なことの１つは、受講者が法律・指針等の理解を深めることです。しかし、法律理解から更に...

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「令和3年分給与所得の源泉徴収票等の法定調書の作成と提出の手...

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　国税庁から、「令和3年分給与所得の源泉徴収票等の法定調書の作成と提出の手引」が公表されました（令和3年9月16日公表）。
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65歳超雇用推進助成金（65歳超継続雇用促進コース）　令和3...

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【専門家の知恵】感染症に備えたリスクマネジメントの在り方

就業規則・労務問題
＜株式会社WiseBrainsConsultant＆アソシエイツ　大曲義之／PSR会員＞

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