
「かいけつ!人事労務」を支える社会保険労務士を始めとする士業の専門家や、経営者・学者などの有識者等々、人事労務に精通したプロフェッショナルが自身のノウハウをまとめた記事を公開
詳細を見る経営者や人事・労務、総務ご担当の皆様に知っていただきたい『知恵』と『知識』をお届けしている人事労務支援専門の会員制サイトです。
「かいけつ!人事労務」を支える社会保険労務士を始めとする士業の専門家や、経営者・学者などの有識者等々、人事労務に精通したプロフェッショナルが自身のノウハウをまとめた記事を公開
詳細を見る就業規則改定や個別周知資料の作成、研修の対応など、2025(令和7)年の施行の改正育児介護休業法の対応に役立つ支援ツールやセミナーなど、社労士監修のコンテンツを一気にご紹介!今後も順次コンテンツを追加していきます。
詳細を見る企業の「障害者雇用の実務」について体系的に解説するとともに、障害者雇用を「法的義務」ではなく、「経営戦略」として捉え、持続可能な人材活用を目指す考え方をお伝えする連載コラムです。
詳細を見る社会問題化するカスタマーハラスメント。企業に求められるカスハラ対策について、本特集では、予防策や体制づくり、カスハラ発生時の対応、再発防止などの取り組みに役立つ専門家コラム、研修コンテンツなどを順次掲載していきます。
詳細を見るすべての企業に実施が義務付けられているハラスメント防止策について、実効性のある取り組みを行っていくために押さえておきたい専門家の知恵や参考になる情報、社内の周知・教育等にそのまま使えるツール等をご紹介します。
詳細を見る学生から社会人への意識を転換し、自社への帰属意識を育む新入社員教育。かいけつ!人事労務がおすすめする新入社員向け教育コンテンツをご紹介いたします。
詳細を見る企業が持続的に成長と発展を遂げるには、次代を担う若手社員の教育が欠かせません。その役割を中心的に担うのが組織リーダーです。本連載では、若手社員に対する教育項目の中でも、特に重要なマインド教育について解説いたします。
詳細を見る2025年改正育児介護休業法で課せられることになった介護離職防止のための雇用環境整備や個別周知・意向確認等の義務化に対応するとともに、仕事と介護を両立している従業員に対して、会社としてどのように向き合うべきか、また実務のポイントや進め方について、社会保険労務士による解説コラムを順次掲載していきます。
詳細を見る大介護時代を目前に控え、企業にとって「介護があっても、介護になっても働き続けられるための環境整備」は喫緊の課題になっています。本特集では介護離職を生まないための制度や労務管理など、仕事と介護の両立支援に役立つ情報をまとめました。
詳細を見る人的資本経営に関する基本的な考え方をはじめ、どのような視点で、どう実践していけばよいかなど企業の取り組みべきポイントをまとめています。
詳細を見る人事労務関係の法制度、雇用政策や人事制度全般、国内外の人的資本経営について深い知見のある松井勇策先生による、社会人なら必ず知っておきたい、ニュース等で頻出のビジネスワード解説ページです。
詳細を見る本特集では、「年収の壁」対策と実務に役立つ専門家の解説記事、セミナーなど、難解な「年収の壁・支援強化パッケージ」を理解し、自社での活用を検討するためのヒントを紹介していきます。
詳細を見る助成金に関するニュースや今年度のおすすめ助成金、活用のポイントなどをまとめています。
詳細を見るビジネスマナーとはビジネスパーソンの土台として習得しておくべきものですが、一度研修を受けたからといってすぐに身に付くわけではなく、日々実践あるのみ! 基本研修にプラスして押さえておきたいマナーを専門家がワンポイントアドバイスします。
詳細を見る妊娠・出産から産休・育休、職場復帰にいたるまでの各場面で行うべき実務の重要ポイントを整理、専門家コラムや関連セミナーなどをまとめています。
詳細を見る企業の中核にあり、経営者と現場の結節点としての役割を担う管理職。その能力・資質をいかに向上させるかは常に企業の大きな課題となっています。そこで、本ページでは、かいけつ!人事労務オススメの管理職向け研修コンテンツを一覧でご紹介いたします。
詳細を見る本特集では、2024年4月からの労働条件明示ルールについて、理解しておきたい労働契約の基礎知識と、法改正対応のポイントや実務上の注意点をまとめました。
詳細を見る2024年10月以降、従業員数51人以上100人以下の企業に社会保険の適用が拡大されます。本特集では、現在多くの中小企業で対応が迫られている適用拡大について、実務的な手続き及び企業としてどのように取り組んでいったらいいのかを考える特集です。年収の壁・支援強化パッケージの情報も順次掲載していきます。
詳細を見る「システムで年末調整を進めるメリットはなにか?」「各メーカーごとに特徴はあるのか?」・・など、こういったお悩みにお答えするのが、「年末調整システム特集」です。
詳細を見る【東海甲信地方編(後半)】リスキリングに活用できる補助金 2023年8月31日
【専門家の知恵】労災が起きたら今すぐ労基署に報告を! 2023年8月30日
【専門家の知恵】事業融資で金融機関が提出を求める書類とは 2023年8月29日
【東海甲信地方編(前半)】リスキリングに活用できる補助金 2023年8月28日
【専門家の知恵】部下の目標達成を支援する法 2023年8月21日
【南関東編(東京都除く)】リスキリングに活用できる補助金 2023年8月21日
【専門家の知恵】若手社員に教えたい「30歳までに済ませないと後悔する年金手続き」とは 2023年8月19日
【専門家の知恵】1つの視点が欠けただけで本来の効果は得られない~女性活躍推進に必要な視点「3本の矢」~ 2023年8月19日
【専門家の知恵】インフレに伴う本格的な賃上げ時代到来か!? 効率的で納得感ある、考課結果を反映した昇給総額と昇給原資のマッチング法とは 2023年8月19日
【専門家の知恵】がん検診とその後の措置~大腸がんを例にとって 2023年8月19日
【専門家の知恵】「経営人事改革の視点」解雇を選択すべきとき 2023年8月17日
【北関東編】リスキリングに活用できる補助金 2023年8月7日
【北陸編】リスキリングに活用できる補助金 2023年8月3日
【専門家の知恵】交通安全はルール順守だけではありません!! 2023年7月31日
【東北編】リスキリングに活用できる補助金 2023年7月28日
【東京都編】リスキリングに活用できる補助金 2023年7月28日
【専門家の知恵】人気の家族信託 2023年7月28日
【人的資本経営コラム番外編】リスキリングに活用できる各自治体の補助金 2023年7月28日
【北海道編】リスキリングに活用できる補助金 2023年7月24日
第6回 DX人材の育成:専門実践教育訓練を受けている(リスキリングしている)従業員に対して企業ができるサポートとは 2023年7月19日
【専門家の知恵】中小企業だからこそ活用したい育休中の助成金 2023年7月19日
【専門家の知恵】真の育児・介護・治療と仕事の「両立支援」とは 2023年7月19日
【専門家の知恵】介護休業と両立支援のポイント 2023年7月19日
受講者累計6,000人超!2009年から実施している実務解説シリーズの人気セミナーです!
給与計算と社会保険について基礎からの解説と演習を組み合わせることで、初めての方でもすぐに実務に活用できるスキルが習得できます。
育児&介護の雇用環境整備のための研修にそのまま上映できる従業員向け約30分の制度周知用研修動画です。
パワーポイントスライドをセットしていますので、編集加工にして、社内研修や勉強会等への活用も可能です。
かいけつ!人事労務では、法改正対応や従業員への周知、教育・啓蒙等に活用できる小冊子を販売しています。
通常は各種10冊1セットの販売となりますが、実際に手に取って中身を見て導入するかどうかを検討したいといったご要望に応え、小冊子を1冊ずつ、計7種類のセット商品をご用意しました。
TEST
CLOSE