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厚生労働省から、「新規学卒就職者の離職状況（平成31年3月卒業者）」が公表されました（令和4年10月28日公表）。これによると、就職後3年以内の離職率は、新規高卒就職者が35.9％（前年度と比較して1.0ポイント低下）、新規大卒就職者が31.5％（同0.3ポイント上昇）となりました。
新規大卒就職者の就職後3年以内の離職率が前年度より上昇したことについては、「昨年度に比べると求人が持ち直し、転職がしやすくなったからではないか」などと分析されています。同省では、新卒応援ハローワークなどで、引き続き、就職後に早期離職した方に対する相談・支援を行っていくこととしています。
詳しくは、こちらをご覧ください。
＜新規学卒就職者の離職状況（平成31年3月卒業者）を公表します＞
https://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/0000177553_00005.html
令和7年3月大卒予定者の就職内定状況 令和6年10月現在で72.9％ 4年ぶりに前年同期を下回るも依然として高水準 2024年11月15日
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令和3年3月卒の就職者 就職後3年以内の離職率は大卒で34.9％（前年度比2.6ポイント上昇）（厚労省） 2024年10月25日
「しょくばらぼ」サイトリニューアルのお知らせ 職場情報に「男女の賃金の差異」などを追加（令和6年10月3日） 2024年10月4日
令和6年8月 有効求人倍率は2か月ぶりに低下・完全失業率は2か月ぶりに改善 2024年10月1日
令和6年7月 有効求人倍率は4か月ぶりに上昇・完全失業率は5か月ぶりに悪化 2024年8月30日
「雇用政策研究会報告書」を公表（厚労省） 2024年8月23日
お祝い金禁止の実効性を確保するための方策など（募集情報等提供事業者による金銭等提供の禁止など）を盛り込んだ省令・指針の改正案について意見募集（パブコメ） 2024年8月22日
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令和6年6月 有効求人倍率は3か月連続で低下・完全失業率は5か月ぶりに改善 2024年7月30日
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