人事労務記事

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  女性活躍の更なる推進及び職場におけるハラスメント防止対策の強化につい… 2024年12月17日

• 労務環境の維持・改善

  令和6年10月開催の「働き方・休み方改革シンポジウム」のアーカイブを公開… 2024年12月17日

• 賃金・評価制度の検討

  新しい男女共同参画基本計画と女性版骨太の方針2025の検討を開始　男女間… 2024年12月16日

• 労務コンプライアンス

  連合と経済同友会が懇談会　第三号被保険者制度の廃止について両者の意見… 2024年12月16日

• 労務環境の維持・改善

  治療と仕事の両立支援　周知用のリーフレット、ポスターなどを公表（治療… 2024年12月16日

• 労務環境の維持・改善

  「中小企業におけるメンタルヘルス対策」をテーマとしたシンポジウム（令… 2024年12月16日

• 日常の労務手続き

  賃金のデジタル払い　資金移動業者を厚生労働大臣が指定　これで2社目（厚… 2024年12月13日

• 日常の労務手続き

  協会けんぽの令和7年度の任意継続被保険者の標準報酬月額の上限　30万円か… 2024年12月13日

• 労務コンプライアンス

  高額療養費制度　70歳以上の外来の限度額（外来特例）の見直しも検討（社… 2024年12月13日

• 賃金・評価制度の検討

  令和6年度補正予算案　衆議院で可決・参議院で審議入り　令和6年12月17日… 2024年12月13日

日常の労務手続き

• 人事労務・担当者全般、経営者向け

給与計算はじめ、社会保険手続きや年末調整等の労務に関する記事をまとめています。

• すべて
• シニア雇用の手続き
• その他手続き・申請
• 介護に伴う手続き
• 入社・退社時の手続き
• 再交付・訂正の手続き
• 出産・育児に伴う手続き
• 労働保険の手続き
• 労働時間・休日の手続き
• 労災の手続き
• 外国人雇用の手続き
• 年末調整
• 扶養に関する手続き
• 療養に伴う手続き
• 社会保険の手続き
• 税務
• 結婚・離婚に伴う手続き
• 給与計算
• 給付・支給の手続き
• 転居・転勤・出向の手続き

労務コンプライアンス

• 人事労務・担当者全般、経営者向け

労働関係法令を遵守した労務管理を進めるために必要なさまざまなテーマについての記事をまとめています。

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• シニア雇用の法律
• ストレスチェック
• その他の法律
• パートタイマーの法律
• マイナンバー対応
• 人的資本経営
• 介護の法律
• 個人情報保護法
• 働き方改革法
• 出向・転籍の法律
• 出産・育児の法律
• 労働保険の法律
• 労働時間・休日の法律
• 労災の法律
• 外国人雇用の法律
• 女性活躍の法律
• 安全衛生の法律
• 就業規則
• 採用に関する法律
• 有期契約社員の法律
• 派遣社員の法律
• 社会保険の法律
• 社会保険の適用拡大
• 給与・労務の法律
• 障害者雇用の法律
• 電子帳簿保存法・インボイス制度

トラブル防止・対応

• 人事労務・担当者全般、経営者向け

ハラスメントや問題社員への対応など、労務トラブルの防止・対応についての記事をまとめています。

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人材の強化

• 人事労務・担当者全般、経営者向け

採用や人材育成、多様な人材の活用など、人材に関する記事をまとめています。

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賃金・評価制度の検討

• 人事労務・担当者全般、経営者向け

評価や賃金などの人事制度や退職金制度などに関する記事をまとめています。

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• 同一労働同一賃金対応
• 給与勉強会報告レポート
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• 退職金・年金制度

労務環境の維持・改善

• 人事労務・担当者全般、経営者向け

多様な働き方や適切なマネジメント、両立支援など、働きやすい職場づくりに関する記事をまとめています。

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