人事労務記事

新着記事

• 労務環境の維持・改善

  「政労使の意見交換（令和7年3月12日）」を開催　今後の中小企業や小規模… 2025年3月13日

• 賃金・評価制度の検討

  令和7年春闘　集中回答日　大手企業で満額回答相次ぐ　連合が回答速報を更… 2025年3月13日

• 労務環境の維持・改善

  職場における熱中症対策の強化を盛り込んだ「労働安全衛生規則の一部を改… 2025年3月13日

• 労務コンプライアンス

  労災保険制度の在り方（適用関係等）について　今後の論点を検討（労災保… 2025年3月13日

• トラブル防止・対応

  「裁判例を見てみよう」に事例を追加〔令和7年3月〕（あかるい職場応援団） 2025年3月13日

• 人材の強化

  【組織リーダーの若手社員育成術】第10回 若手社員に指導したい３つの『第… 2025年3月13日

• トラブル防止・対応

  ハラスメント対策の強化などを盛り込んだ「労働施策総合推進法等の一部改… 2025年3月12日

• 労務コンプライアンス

  協議を適切に行わない代金額の決定の禁止、手形による代金の支払等の禁止… 2025年3月12日

• 人材の強化

  「特定技能制度及び育成就労制度の運用に関する基本方針（案）」等を了承… 2025年3月12日

• 労務環境の維持・改善

  「健康経営銘柄2025」に53社を選定（経産省） 2025年3月12日

日常の労務手続き

• 人事労務・担当者全般、経営者向け

給与計算はじめ、社会保険手続きや年末調整等の労務に関する記事をまとめています。

• すべて
• シニア雇用の手続き
• その他手続き・申請
• 介護に伴う手続き
• 入社・退社時の手続き
• 再交付・訂正の手続き
• 出産・育児に伴う手続き
• 労働保険の手続き
• 労働時間・休日の手続き
• 労災の手続き
• 外国人雇用の手続き
• 年末調整
• 扶養に関する手続き
• 療養に伴う手続き
• 社会保険の手続き
• 税務
• 結婚・離婚に伴う手続き
• 給与計算
• 給付・支給の手続き
• 転居・転勤・出向の手続き

労務コンプライアンス

• 人事労務・担当者全般、経営者向け

労働関係法令を遵守した労務管理を進めるために必要なさまざまなテーマについての記事をまとめています。

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• シニア雇用の法律
• ストレスチェック
• その他の法律
• パートタイマーの法律
• マイナンバー対応
• 人的資本経営
• 介護の法律
• 個人情報保護法
• 働き方改革法
• 出向・転籍の法律
• 出産・育児の法律
• 労働保険の法律
• 労働時間・休日の法律
• 労災の法律
• 外国人雇用の法律
• 女性活躍の法律
• 安全衛生の法律
• 就業規則
• 採用に関する法律
• 有期契約社員の法律
• 派遣社員の法律
• 社会保険の法律
• 社会保険の適用拡大
• 給与・労務の法律
• 障害者雇用の法律
• 電子帳簿保存法・インボイス制度

トラブル防止・対応

• 人事労務・担当者全般、経営者向け

ハラスメントや問題社員への対応など、労務トラブルの防止・対応についての記事をまとめています。

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• ハラスメント
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• 懲戒・解雇
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• 訴訟・賠償金

人材の強化

• 人事労務・担当者全般、経営者向け

採用や人材育成、多様な人材の活用など、人材に関する記事をまとめています。

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• 外国人雇用
• 多様な人材活躍
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• 新人教育
• 育成

賃金・評価制度の検討

• 人事労務・担当者全般、経営者向け

評価や賃金などの人事制度や退職金制度などに関する記事をまとめています。

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• 人事・評価制度
• 同一労働同一賃金対応
• 給与勉強会報告レポート
• 賃金制度
• 退職金・年金制度

労務環境の維持・改善

• 人事労務・担当者全般、経営者向け

多様な働き方や適切なマネジメント、両立支援など、働きやすい職場づくりに関する記事をまとめています。

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• メンタルヘルス
• 上司部下・マネジメント
• 介護・両立支援
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