人事労務記事

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  会社員が青色申告で自宅開業する場合の家事費のポイント 2023年3月31日

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  「ジョブ型」ってなに？　政府の捉え方は？ 2023年3月31日

• 人材の強化

  【専門家の知恵】どうすれば若年社員は「自分に向く仕事」に出会えるのか 2023年3月31日

• 労務コンプライアンス

  国民年金法施行令等の一部改正 2023年3月30日

• 労務コンプライアンス

  無期転換ルール及び労働契約関係の明確化、裁量労働制についての改正など… 2023年3月30日

• 労務コンプライアンス

  企画業務型裁量労働制に関する指針等の一部改正 2023年3月30日

• 労務環境の維持・改善

  LINE公式アカウントを開設（厚労省） 2023年3月30日

• 労務コンプライアンス

  有期労働契約の締結、更新及び雇止めに関する基準の一部改正 2023年3月30日

• 労務環境の維持・改善

  緊急雇用安定助成金は令和5年3月31日をもって終了　リーフレットを公表（… 2023年3月30日

• 労務コンプライアンス

  労働基準法施行規則及び労働時間等の設定の改善に関する特別措置法施行規… 2023年3月30日

日常の労務手続き

• 人事労務・担当者全般、経営者向け

給与計算はじめ、社会保険手続きや年末調整等の労務に関する記事をまとめています。

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• シニア雇用の手続き
• その他手続き・申請
• 介護に伴う手続き
• 入社・退社時の手続き
• 再交付・訂正の手続き
• 出産・育児に伴う手続き
• 労働保険の手続き
• 労働時間・休日の手続き
• 労災の手続き
• 外国人雇用の手続き
• 年末調整
• 扶養に関する手続き
• 療養に伴う手続き
• 社会保険の手続き
• 税務
• 結婚・離婚に伴う手続き
• 給与計算
• 給付・支給の手続き
• 転居・転勤・出向の手続き

労務コンプライアンス

• 人事労務・担当者全般、経営者向け

労働関係法令を遵守した労務管理を進めるために必要なさまざまなテーマについての記事をまとめています。

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• シニア雇用の法律
• ストレスチェック
• その他の法律
• パートタイマーの法律
• マイナンバー対応
• 人的資本経営
• 介護の法律
• 個人情報保護法
• 働き方改革法
• 出向・転籍の法律
• 出産・育児の法律
• 労働保険の法律
• 労働時間・休日の法律
• 労災の法律
• 外国人雇用の法律
• 女性活躍の法律
• 安全衛生の法律
• 就業規則
• 採用に関する法律
• 有期契約社員の法律
• 派遣社員の法律
• 社会保険の法律
• 社会保険の適用拡大
• 給与・労務の法律
• 障害者雇用の法律
• 電子帳簿保存法・インボイス制度

トラブル防止・対応

• 人事労務・担当者全般、経営者向け

ハラスメントや問題社員への対応など、労務トラブルの防止・対応についての記事をまとめています。

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人材の強化

• 人事労務・担当者全般、経営者向け

採用や人材育成、多様な人材の活用など、人材に関する記事をまとめています。

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賃金・評価制度の検討

• 人事労務・担当者全般、経営者向け

評価や賃金などの人事制度や退職金制度などに関する記事をまとめています。

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• 同一労働同一賃金対応
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労務環境の維持・改善

• 人事労務・担当者全般、経営者向け

多様な働き方や適切なマネジメント、両立支援など、働きやすい職場づくりに関する記事をまとめています。

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