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モデル就業規則　令和２年11月版を公表（厚労省

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12月2日は「社労士の日」　全国社労士連合会から記念広報のお...

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新型コロナウイルス感染予防対策ガイドライン（オフィス向け・製...

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経団連（日本経済団体連合会）では、新型コロナウイルス感染症と共存するウィズコロナの期間において、感染症のまん延を防止しつつ、事業を通じた国民生活への貢献を行うために事業者が留意すべき基本的事項とし...

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成長戦略会議が実行計画をとりまとめ　「テレワークの定着に向け...

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令和2年12月１日、首相官邸において、「第5回　成長戦略会議」が開催されました。
会議では、実行計画（案）について議論が行われ、これが取りまとめられました。
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令和２年分確定申告特集（準備編）を開設（国税庁）

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国税庁から、「「令和２年分　確定申告特集（準備編）」を開設しました」という案内がありました（令和2年12月1日公表）。
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12月は「職場のハラスメント撲滅月間」　あかるい職場応援団に...

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ハラスメント対策の総合情報サイト「あかるい職場応援団」から、12月に実施される「職場のハラスメント撲滅月間」にちなんで、特設ページを開設したとの案内がありました（令和2年1...

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制度改正に対応した届書作成プログラム（Ver.23.00）を...

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日本年金機構において、制度改正等に対応するため、令和2年12月1日に電子申請の様式変更を行う予定であることはお伝えしていました。
これが予定どおり実施され、制度改正に対応した届書作成プロ...

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令和3年の祝日　確認しておきましょう（内閣府からお知らせ）

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内閣府から、令和３年（2021年）の祝日について、お知らせがありました。
今一度、確認しておきましょう。
●令和３年（2021年）に限り、「海の日」は7月22日に、「スポーツの...

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「同一労働同一賃金まるわかりＢＯＯＫ」を公表　企業がとるべき...

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日本商工会議所及び東京商工会議所は、中小企業向けに「同一労働同一賃金」を分かりやすく解説したガイドブック「同一労働同一賃金まるわかりＢＯＯＫ」を作成し、これを公表しました（令和2年11月30日公表...

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「動画で学ぼう！労働条件」を更新（確かめよう労働条件）

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厚生労働省の労働条件に関する総合情報サイト「確かめよう労働条件」において、「動画で学ぼう！労働条件」を更新したとのお知らせがありました。
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12月は「職場のハラスメント撲滅月間」　厚労省から案内

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厚生労働省では、12月を「職場のハラスメント撲滅月間」と定め、ハラスメントのない職場環境をつくる気運を盛り上げるため、集中的な広報・啓発活動を実施することとしています。令和...

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11月30日から12月6日は、個人情報の取扱い方を考える週間...

改正個人情報保護法・マイナンバー制度
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